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Peoplebox.ai ist eine AI-powered Talent Management-Plattform, die OKR-Management, Performance-Reviews und Talentanalysen integriert, um die Zielausrichtung zu optimieren und datengesteuerte Entscheidungen zu ermöglichen. Gegründet im Jahr 2018 und mit Hauptsitz in San Francisco, Kalifornien, dient das Unternehmen Unternehmenskunden wie Uber, InMobi und Whatfix, generiert etwa $1 Million im Umsatz ab 2024. Die Plattform befasst sich mit der Komplexität des Leistungsmanagements durch einheitliche Talenteinsichten und automatisierte Workflows. Peoplebox.ai ist ein privat geführtes Unternehmen, das sich auf AI-getriebene Talent-Management-Lösungen spezialisiert hat, gegründet 2018 und mit Sitz in San Francisco, Kalifornien. Das Unternehmen hat Unterstützung von Y Combinator erhalten und hat eine Reihe von Werkzeugen entwickelt, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu optimieren, von der schnellen Einstellung und der Zielausrichtung bis zum Leistungsmanagement und Retention. Die Plattform nutzt künstliche Intelligenz und tiefe Integrationsmöglichkeiten, um wichtige HR-Funktionen zu transformieren, um die organisatorische Ausrichtung und messbare Geschäftsauswirkungen durch ihre Menschen zu gewährleisten. Peoplebox.ai integriert verschiedene Arbeitswerkzeuge, darunter Slack, Microsoft Teams, Workday, SQL, Jira, Asana und HubSpot, um die Übernahme von Geschäfts- und HR-Prozessen voranzutreiben. Das Unternehmen hat eine Teamgröße von 35 und ist derzeit aktiv, mit Stellenöffnungen in Standorten wie Bengaluru, Karnataka, India. Die Domain 'peoplebox.ai' wurde am 15. September 2019 registriert und endet am 15. September 2027. Die Domain wird von Microsoft Corporation im USA gehostet. Das Unternehmen hat ein Wachstumsergebnis von 37 und einen CB-Rank von 37818, mit monatlichen Besuchen von 72,319 und einem monatlichen Besuch Wachstum von -17,05%. Peoplebox.ai nutzt verschiedene Technologien, einschließlich HTML5, Bootstrap und Amazon EC2, und wird projiziert, um $942.6K auf IT in diesem Jahr zu verbringen. Die Plattform ist für CHROs, Talent Acquisition-Führer und Business Heads konzipiert, die eine strategische Lösung benötigen, um organisatorische Ausrichtung und messbare Geschäftsauswirkungen durch ihre Menschen zu fördern.
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